2018年上半年河南人力资源管理师考前须知及注意事项

必备材料

　　身份证、准考证、2B铅笔、蓝(黑)钢笔/签字笔、计算器、工作证明、相关证书原件与综合评审论文(仅二级、一级)等。

温馨提醒

　　1、请仔细阅读准考证背面“注意事项”，凭本人身份证、准考证等有效证件原件，并核对考点地址和考试时间，准时、准点参加考试。

　　2、开考前20分钟进入考场，迟到30分钟不得进入(考试当天人多车多，请提前规划好行程，预留出相应时间熟悉考场环境，以免迟到！)

　　3、不得将任何书籍、报纸、稿纸、电子记事本、手机、传呼、提包带入考试座位。手机登电子产品应自觉上交存放，考生在正常考试期间接触手机等电子产品则视为作弊。

　　4、考核方案中明文允许使用计算器的职业(级别)科目，考生可以携带(例如：理财规划师)，但不得互相借用。其他场次不得使用计算器，违者按危机处理。

　　5、考生须知、考点地址、乘车路线、综合评审分组表、机考流程图等详细说明，请陆续查看下面内容。

综合评审(仅二级/一级考生)特别提示

　　1、报考二级、一级的考生，除理论和实操考试之外，还须参加综合评审。需出示身份证和准考证，工作证明、证明符合报名条件的证书原件(毕业证、学历证或职称证、资格证书等)、综合评审论文(人力一级、二级，一式三份，统一装文件袋并贴封面)，并按要求交给监考老师。

　　2、18年考试政策：人力资源管理师二级(全部科目)和一级(综合评审)改为上级考试，如打字速度较慢或不适应，请在考前多家练习，中华考试网在线机考题库，供大家练习。

　　3、参加综合评审的考生，按考点现场张贴公布的组别、入场时间进入待考区，在规定时间以外不得进入。