各位参加人力资源管理师考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“2018高级人力资源管理师考试模拟卷七”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资讯，请持续关注本网站的更新!
2018高级人力资源管理师考试模拟卷七
1 劳动标准法的构成为(CDE)
A劳动合同法
B集体合同法
C工作时间法
D工资法
E劳动安全卫生标准法
2 企业战略的实质是实现(ACD)之间的动态平衡
A外部环境
B内部环境
C企业实力
D战略目标
E长远发展
3 劳动关系转变为劳动法律关系的条件为(DE)
A劳动合同关系
B劳动行政法律关系
C劳动服务法律关系
D存在现实劳动关系
E存在调整劳动关系的法律范畴
4下列属于劳动权的是(ABCDE)
A平等就业权
B劳动报酬权
C自由择业权
D休息休假权
E职业培训权
5 企业外部调研的方法主要包括(ABE)
A获取口头信息
B获取书面信息
C外部环境预测
D获取电话信息
E专题性调研
6 决策科学化的要求包括(ABCDE)
A合理的决策标准
B有效的信息体统
C系统的决策观念
D科学的决策程序
E决策方法科学化
7 决策树的构成要素包括(BCDE)
A概率收益值
B决策点
C方案枝
D状态节点
E概率枝
8 根据解释主题的不同，正式解释分为(ABC)
A立法解释
B司法解释
C行政解释
D任意解释
E合同解释
9 现代企业计划职能的作用包括(ABC)
A使决策目标具体化
B有利于提高企业的工作效率
C为控制提供标准
D科学的决策程序
E决策方法科学化
10 影响消费者购买行为的主要因素有(ABCD)
A文化因素
B社会因素
C个人因素
D心理因素
E经济因素
11 按照消费者在购买决策过程中的作用不同，角色可分为(ABCDE)
A倡议者
B影响者
C决策者
D购买者E使用者
12 根据参与者的介入程度和品牌间的差异程度，可将消费者的购买行为分为(ABCE)
A习惯性购买行为
B化解不协调的购买行为
C寻求多样化的购买行为
D和谐的购买行为
E复杂的购买行为
13 社会保险制度的主要内容包括(ABCDE)
A社会保险的体制
B社会保险的项目
C社会保险的种类
D社会保险的适用范围
E社会保险的筹集，运营和管理
14 组织市场是由各组织机构形成的对企业产品和劳务需求的总和，其类型可分为(BCD)
A买方市场
B产业市场
C转卖者市场
D政府市场
E卖方市场
15 产业市场与消费者市场具有相似性，但产业市场由一些显著的特点，包括(ABCDE)
A购买者集中在少数地区
B需求具体派生性
C需求缺乏弹性
D需求有较大的波动性
E专业人员购买