四、计算题
1.2008年甲公司培训中心某一培训项目费用预算情况如下：
·发生在教师身上的费用175000元;
·教材及辅导材料的印制、购置费8000元;
·教室、电教、教具、实训仪器、设备、材料、水电费用等12000元;
·外出参观、浏览的车费、门票、外联费用等36000元;
·学员食宿、文体、医疗等费用28000元;
·其他培训费用6000元;
·计划招收学员50人，管理费用系数15%。[2008年11月四级真题]请计算：
(1)该项目预计发生的管理费用是多少?
(2)该项目预计发生的总费用是多少?
(3)单个学员培训收费标准是多少?
答：(1)该项目预计发生的管理费用为12000元。
(2)该项目预计发生的总费用为：
式中，JZ代表总费用;Y代表管理费用系数;Ji代表各项成本。
(3)计划招收学员X=50(人)，则：
单个学员培训收费标准J=JZ/X=39750/50=795(元)。
2.金舟公司是一家非常注重培训的企业，该企业将为60名员工实施一项为期10天的培训，其费用如下：培训使用的教材每人60元，培训后的自学材料每人25元，培训教室和视听设备租赁费7000元，每天每人餐费10元，培训管理人员工资及福利6000元，受训员工的工资每人每天60元，企业内培训教师的受训费用2200元，培训教师的课时补贴2000元，培训管理费用系数为1.2。经过培训后，企业新增收益为200万元，其中由培训产生的收益为100万元，由技术改选产生的收益为60万元，其它收益为40万元。[2005年5月四级真题]
请计算：
(1)总的培训成本和单个受训者的成本。
(2)本培训项目的成本收益比率。
解：(1)根据题意可知：
①培训使用的教材成本为：60×60+25×60=5100(元);
②培训教室和视听设备租赁费为：7000元;
③员工餐费为：60×10×10=6000(元);
④培训管理人员费为：6000元;
⑤受训员工的工资为：60×60×10=36000(元);
⑥培训教师的费用为：2200+2000=4200(元)。
式中，JZ代表总成本;Y代表管理费用系数;Ji代表各项成本。
单个受训者的成本为：77160/60=1286(元)。
(2)本次培训项目的成本收益比为：(2000000-77160)/77160≈24.9。